「あいつ、また今日も定時で帰ったらしいな」
「でも、なぜか評価は悪くないんだよ」
「リストラの波も、なぜか避けてるし」
「パワハラで部下が辞めても、あいつだけは生き残ってるよな」
「社長も『あの◯◯君か……まぁ、いるだけで安心だよね』って言ってたらしいぞ」
「何が安心なんだか（笑）」

会社には必ず存在する「なぜか許される人」。その正体は、単なる「運の良い人」ではありません。緻密な処世術と、長年の経験則に基づいた生存戦略の結晶なのです。